|
|
Суть перемен. Невыдуманные истории о том, как люди изменяют свои организации
Коттер Джон П., Коэн Дэн С.
Код: 02394514
Страниц: 244
Переплет: мягкий
Размер: 14 x 21 x 1.8 см
Вес: 305 г.
ISBN: 978-5-9693-0281-5
Наличие: распродано
|
Описание:
Книга профессора Гарвардской школы бизнеса Джона П.Коттера и главы известной компании Deloitte Consulting Дэна С.Коэна посвящена проведению организационных преобразований в условиях внешней нестабильности на примере реформ в более чем 90 компаний из США, Европы, Австралии и Южной Африки. Главное открытие книги состоит в том, что узловым вопросом реформ является не стратегия, структура, корпоративная культура или системы, а изменение поведения людей. Авторы предлагают новый и в чем-то неожиданный подход "увидеть-прочувствовать-изменить" в дополнение к традиционному "проанализировать-продумать-действовать". Особый интерес книге придают 34 невыдуманные истории, которые иллюстрируют методы и приемы, предлагаемые лидерам реформ для изменения поведения работников. Книгу с удовольствием прочтут руководители крупных предприятий, менеджеры, преподаватели и студенты высших учебных заведений.
|
|
|
|